/ Formation

Mettre en place les entretiens professionnels au sein de votre organisation.

Entretiens professionnels l GDLink

Comment une obligation devient une opportunité managériale ?
Les entretiens professionnels sont obligatoires dans toutes les entreprises, optimisés ils deviennent un acte managérial par excellence.

GD-LINK vous propose de vous accompagner sur l’ensemble de la démarche. Aujourd’hui c’est plus d’une vingtaine de PME qui ont fait confiance à GD-LINK ; elles respectent non seulement leurs obligations en la matière mais en plus elles renforcent leur marque employeur.

Public visé :

dirigeant(e) de TPE, de PME, RRH, Manager(se)

Pré-requis :

aucun

Durée :

de 3 à 5 jours

Budget :

1 000 € HT/jour – frais de repas et d’hébergement non inclus.
Démarche construite sur mesure

Mise à jour le 24.01.2024

A l’issue de cet accompagnement :
  • les supports d’entretien seront créés en tenant compte de votre organisation
  • la 1ère campagne d’entretiens sera lancée
  • un outil d’exploitation des entretiens sera construit
  • les manager(se)s seront formé(e)s à la conduite d’entretien
Cet accompagnement RH est :
  • construit sur mesure au regard de votre organisation
  • peut être financé par votre OPCO

Manager(se) ou non, l’une des clés de votre réussite
c’est votre COMMUNICATION

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Persuadée que nous avons, tous, les ressources en nous pour réussir, je suis prête à faire le pari avec vous et vous prouver que vous pouvez mettre en place, simplement et de manière très opérationnelle, les comportements ad hoc.
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Si celui-ci vous intéresse, prenons contact pour construire un plan de formation en fonction de vos besoins et de ceux de votre équipe.
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